贯彻习近平新时代

中国特色社会主义思想和

党的二十大精神

落实省市党区代会各项部署要求

引领妇女立足岗位、创先争优

“巾帼文明岗”复查以及

2023年度创建“巾帼文明岗”和

寻找“最美岗花”活动开始了

活动主题

英雄城市“她”力量 岗位建功新时代

活动时间

2023年5月—10月

创建范围

巾帼文明岗：机关、企事业单位、科研院所中以女性为主体的处、科、室；行业单位的女性班组、岗台、车间、站所、生产线等；新经济组织、新社会组织和新型农业经营组织中以女性为从业主体的商户(店)、小组、农业合作社、家庭农场、各类基地等。

最美岗花：在市区各行各业中立足本职，争创一流，为推动经济社会协调发展、促进社会和谐稳定作出突出贡献的优秀女性个人。

创建条件

（一）巾帼文明岗

1.原则上女性人数应占成员的60%以上。其负责人中至少有1名是女性。除特殊岗位外，一般要求3人以上(含3人)的集体。

2.全体成员坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉弘扬社会主义核心价值观和“四有”“四自”精神，为实现市区经济高质量发展作出突出贡献，在本地区、本行业、本系统中具有较强示范引领带动作用，得到群众广泛认可。

3.围绕本单位中心工作开展富有实效的创建活动，有明确的争创计划，细化的创建标准，完善的学习培训制度，创建档案健全，创建管理机制完善。在醒目场所亮身份、亮承诺、亮标准，接受群众监督的渠道畅通，为职业女性服务大局、奉献社会、争创一流营造良好氛围。

4.诚实守信，办事公道，积极参与社会公益和志愿服务，受到公众好评，社会效益、经济效益和人才效益显著，有良好的社会信誉和影响力。

5.市级、区级“巾帼文明岗”称号不重复授予。

（二）最美岗花

1.年满18周岁以上的女性公民，包括在武汉市连续工作3年以上的港澳台同胞。

2.坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”, 自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚定不移听党话、跟党走。

3.积极投身全面建成小康社会和全面深化改革伟大实践，贯彻新发展理念，推动高质量发展，在参与“科技创新巾帼行动”“就业创业巾帼行动”“乡村振兴巾帼行动”和“岗位建功巾帼行动”中表现优秀、成绩突出，得到群众广泛认可。

4.具有良好职业道德、社会公德和家庭美德，工作作风扎实，爱岗敬业，勇挑重担，吃苦在先，乐于奉献；刻苦攻关，开展技术革新、技术协作、发明创造，创新创业成绩突出；立足岗位、履职尽责，热心为民服务，为群众办实事，解难事，具有较强示范带动作用。

5.市级、区级“最美岗花”称号不重复授予。

复查内容

（一）复查对象

1.通过了2020年复查的全国、省级、市级“巾帼文明岗”。

2.2020年度、2021年度认定的全国、省级、市级“巾帼文明岗”。

（二）复查条件

1.岗位中女性比例是否符合要求：女性人数应占成员的60%以上，其负责人中至少有1 名是女性。

2.“巾帼文明岗”开展“五进五结对”活动：要结合岗位实际，开展进家庭、进社区、进农村、进学校、进企业，与单亲困难母亲、留守流动妇女儿童、巾帼新农人、女大学生、就业创业女性结对帮扶。每个岗位至少选择“一进一结对”，全年开展活动不少于2 次。

3.“巾帼文明岗”否定因素：有以下情况之一者，经检查核实，不再认定其“巾帼文明岗”荣誉称号：

（1）本岗(集体)中有违法或严重违纪现象的；

（2）工作中发生责任事故的；

（3）被新闻媒体曝光或群众检举，经查情况属实，造成不良影响的；

（4）在文明单位评比、行风评议、安全生产等各类检查评比中不合格的；

（5）岗组、单位撤并或破产，视为自动撤销荣誉称号；

（6）不符合《武汉市“巾帼文明岗”考核细则》中相关重点内容的。

工作流程

按照自愿申报、择优创建的程序进行。

（一）复查创建阶段(5-7月)

各复查或创建岗位在单位和区妇联指导下，按照复查及创建工作重点内容和《武汉市“巾帼文明岗”考核细则》，积极开展“巾帼文明岗”复查和创建活动。工作重点包括：

01 组织素质提升培训

结合行业特点和岗位需求，通过多种形式、途径，开展岗位技能培训和女职工教育培训活动，提高行业女性整体素质，提升创建水平。市妇联家庭教育大讲堂涵盖了传统文化、文明礼仪、情绪管理、文明风尚、行为养成等课程，复查和创建单位可自愿踊跃报名参与。

02 开展岗位技能竞赛

组织女职工深入开展职业竞赛、岗位练兵、技能比武等活动，通过比技能、比作风、比业绩，激励女职工设定一流目标，争创一流业绩，锤炼一流作风，创新一流服务，鼓励女职工积极参与创新创造，营造活力迸发、比学赶超、追求卓越、为民服务的良好氛围。

03 开展优质为民服务

按照“亮标准、亮身份、亮承诺”的要求，围绕群众关注的热点、难点、焦点问题，努力改进服务方式，创新服务载体，延伸服务领域，提高服务效能。在服务窗口或工作场所的醒目位置公开服务承诺、服务标准、监督电话等，接受群众监督。

04 开展巾帼志愿服务

发挥示范作用，推动优秀女性集体和个人进企业、进社区、进高校、进乡村。加强岗岗互动、岗区联创、岗村共建，与就业困难妇女、农村留守妇女儿童、困境家庭开展结对帮扶。发挥专业优势，走访基层一线，提供技术、资金、项目等多方位的志愿服务。

（二）推荐申报阶段 (8月中旬)

各复查、创建岗位或个人按要求分别填写《武汉市“巾帼文明岗”申报表》(附件1)、《武汉市“最美岗花”推荐表》(附件2)、《“巾帼文明岗”复查情况登记表》(附件3)报所属单位或区妇联。各单位和区妇联对本行业、本区域内的申报岗组进行资格审查，并于8月15日前将《武汉市“巾帼文明岗”推荐名单汇总表》(附件4)《武汉市“最美岗花”推荐名单汇总表》(附件5)《“巾帼文明岗”复查名单汇总表》(附件6)纸质版(一式两份)和电子版报送至青山区妇联321室（青山区临江大道868号区政府综合大楼内）。流感病毒容易发生变异，传染性强，人群普遍易感，发病率高，历史上在全世界引起多次暴发性流行，是全球关注的重要公共卫生问题。

（三）考查评审阶段 (9月中旬)

区妇联收齐资料后，通过查阅资料、实地考查等方式，对照创建工作重点内容和考核细则(附件7、附件8)，对创建情况进行综合评分。召开党组会，确定武汉市“巾帼文明岗”和“最美岗花”推荐建议名单，连同“巾帼文明岗”复查名单向市妇联报送。武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组成员单位组成专班，确认保留的全国、省、市“巾帼文明岗”称号，并按照得分高低提出2023年度武汉市“巾帼文明岗”和“最美岗花”建议名单。

（四）公示认定阶段(10月中旬)

市妇联对复查合格，以及拟认定的 2023 年度武汉市“巾帼文明岗”和“最美岗花”，在市妇联官网或微信公众号上进行统一公示。公示结果无异议后，制发《关于确认保留“巾帼文明岗”称号暨认定 2023 年度武汉市“巾帼文明岗”和“最美岗花”的通知》。区妇联对评选出的青山区“巾帼文明岗”和“最美岗花”，在“娘家人”微信公众号上公示，并公布认定名单。

联系方式

联系人：曾菁

联系电话：68865141

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